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[置顶] 淘宝内部员工都在哪里买东西?看了...

爱因斯坦10个人生成功秘诀:保持你的好奇心

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   保持你的好奇心(Follow Your Curiosity) “我没什么特殊的才能,我只是保持了我持续不断的好奇心。”是什么伤害了你的好奇心?我一直好奇的是,为什么有的人可以成功,而有的人却会失败,因此我花了数年的时间来学习成功学。想想你最好奇的事物是什么,追寻你的好奇心,这将是你成功的秘诀......

数十年管理经验点滴

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1.自为则不能任贤,不能任贤则群贤皆散2.有一位著名的经济学家撰文说,所谓薪酬管理就是用“最低的人力成本”去购买“最高的营业绩效”。这个观点让许多打工族深以为恨,因为他们的劳动力仿佛集贸市场中可以讨价还价的商品。难道经济学家说错了吗?当然不是。但他忽略了下面的三个问题......

西方管理学与中国管理学的差异

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在别的论坛上、看到有一个刚刚进入大学校门任教的的管理学教师发求助信息、说没有任何管理学经验,却被学校安排给学生教质量管理学教程,在论坛上求助该如何授课、对此个人实在失望,是否中国一些学院里面的所谓管理学的讲师都是这样。也许、这就是中国管理教育的悲哀.....

学会这八种技巧-销售行业精英非你不可

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  销售是创造、沟通与传送价值给顾客,及经营顾客关系以便让组织与其利益关系人(stakeholder)受益的一种组织功能与程序。销售就是介绍商品提供的利益,以满足客户特定需求的过程。商品当然包括着有形的商品及其附带的无形的服务,满足客户特定的需求是指客户特定的欲望被满足,或者客户特定的问题被解决......

职场中什么比给“员工加薪”更重要?

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在当下金融危机的大环境下,加薪成为职场白领渴望不可及的事,与加薪相比,退而求其次,您会选择那一项呢? 在当下金融危机的大环境下,加薪成为职场白领渴望不可及的事,与加薪相比,退而求其次,您会选择那一项呢?

七种最重要的管理方法的核心思想

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一个管理人员深信集体工作:他把自己看作是他那个团体的“第一号”,有意地将他的部分责任分给他的团体成员。另一个管理人员则喜欢发命令,对职工的要求首先是纪律。 当然一个企业常常规定了他的管理人员的管理原则,这是要使整个企业的各个部门有统一的管理风格.....

从和老婆吵架看项目管理

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首先要说明:和老婆吵架无论原因如何,无论结果如何你都是错的,老婆永远是对的.但是我不是神仙,偶尔也要吵架。但是如何让吵架也发挥作用,增进夫妻感情,那么就需要一点艺术了。从项目管理角度来看世界,一切事情都是一个Project。而今天我想到的就是,对吵架过程的控制和吵架中的风险管理.....

老板们经常会犯的错误

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  反:老板自己明白一切,但让下属一切都不明白。正:定战略、搭班子、带队伍,将管理简单化,力求简单再简单。

反:重复过去成功的经验,知道做不下去了再想别的办法。正:失败是成功他娘,掌握趋势变化,调整自己战略,控制风险,危机意识,才是得以持续的根本。

沟通能力不只是技巧问题

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晚上,一哥们约我喝茶,那地儿我没去过,也不好找,只能让他充当远程GPS。结果呢,除了把我指向该地点数公里以外作为始发的寻找点以外,他最大的贡献就是提供那条马路的名称,要知道那条马路东西跨度达3公里远,何况他提供的座标特征不明,在电话那头就是“往前走、两层楼”之类的概念.....

十大绝招教你拒绝陪酒(白领丽人)

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 公司有应酬,特别是来宾大都是男人的时候,领导就时常会想到把单位的女人拉上去“陪酒”。人生励志网[www.tv98.cn]领导可能最喜欢喊二种女人陪酒。一种是不一定长得漂亮,但绝对能喝,可以让男人招架不住。另一种则是不一定能喝,但绝对长得漂亮.....

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